文章摘要:<正>对集教学、科研、项目于一身的北京邮电大学教职工来说,处在培养创新人才要求高、为国家解决核心技术"卡脖子"问题任务重的当下,很少有时间关注自己和家人。据校工会的一项调查发现,近三成教师处于疲劳状态,三成以上教师健康状况差。早在2013年,《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》就提出:建立完善青年教师人文关怀和心理疏导机制,加强青年教师心理健康教育,提高青年教师自我调适能力,帮助青年教师更好应对工作压力,舒缓职业倦怠。在这个精神指导下,作为广大教职工"娘家人"的北京邮电大学工会,逐步明确了教职工心理关爱工作的理念与工作思路,并坚持不懈地进行了近十年的探索和积累。

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论文作者:本刊编辑部 

论文分类号:D412.6;G647